《保障合同(合集12篇)》
保障合同（精选12篇）
保障合同 篇1
劳动合同(通用版)
_____________公司(以下简称甲方)，现聘用_________________(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。
第一条合同期限
合同期限为_________________年，从_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日止。其中试用期为_________________个月，从_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日止。
第二条工作岗位
甲方安排乙方从事_________________工作。
甲方有权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调整乙方的工作，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方必须服从甲方的管理和安排。
乙方应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。
第三条工作条件的劳动保护
甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。
甲方根据乙方岗位实际情况，按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。
第四条教育培训
在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。
第五条工作时间
甲方实行每周工作5天，40小时，每天8小时工作制。上下班时间按甲方规定执行。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。
甲方确因生产(工作)需要乙方加班时，按照有关规定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。
第六条劳动报酬
按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为_________________元。其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。甲方发薪日期为每月_________________日，实行先工作后付薪。
第七条劳动保险和福利待遇
乙方因生、老、病、伤、残、死，甲方按国家有关规定处理。甲方按照国家有关规定按期为乙方缴纳养老、医疗、失业、公积金等社会保障。
甲方在生产经营状况良好的情况下，为乙方购买的商业保险，在保险期内，甲方有权变更或撤销险种。
乙方因病或非因工负伤需治疗的，按照《常州市劳动合同规定》之规定，给予相应的医疗期。乙方在医疗期间的工资待遇、医疗费用等按照国家和常州市及甲方的有关规定处理。
第八条劳动纪律
乙方应遵守国家的法律、法规及甲方依法规定的各项规章制度。
乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。
乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方可按奖惩规定给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。
第九条劳动合同的解除与不得解除的规定
经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：_________________
⑴在试用期间，发现不符合录用条件的;
⑵严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;
⑶严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
⑷被依法追究刑事责任或劳动教养的。
有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方本人：_________________
⑴乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的;
⑵乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
⑶劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;
⑷甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：_________________
⑴在试用期内的;
⑵甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
⑶甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;
乙方有下列情形之一的，甲方不得随意解除劳动合同：_________________
⑴患病或负伤，在规定的医疗期内的;
⑵女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
⑶法律、法规、规章、规定的其他情形。
解除劳动合同的经济补偿，按《常州市劳动合同规定》执行。
对于乙方在本合同期内由甲方出资培训，乙方因各人情况辞职或离职，在培训期内的安培训费的100%赔偿，并退还任职最后3个月薪金;在培训结束后的，将酌情减免培训费的赔偿金额。
第十条双方需约定的其他事项
乙方若因病不能上班时，可凭医院出具的有关证明，享受甲方规定的1年7个工作日的有薪病假。
当有薪病假日累计超过7天后，甲方将按规定从乙方工资中扣除相应金额。
第十一条违反劳动合同的责任
甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，依据国定的有关法规和企业依法制定的规章制度及双方约定的事项，承担一定的经济补偿。
第十二条劳动争议
甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决。
若双方不能协商解决的，可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服从仲裁裁决的一方，可在收到仲裁裁决书即日起十五天内，向甲方所在地人民法院提出诉讼。
第十三条其他
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份具有同等法律效力。
本合同未尽事宜，按照《劳动法》、《_________________市劳动合同规定》和甲方的有关规定执行。
本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准。
甲方(盖章)
乙方(签字)
_________________年_________________月_________________日
保障合同 篇2
甲方(贷方)：_____________
乙方(借方)：_____________
甲乙双方本着互惠互利的原则，在平等自愿的基础上达成如下借款协议：
第一条 借款金额_____________(大写)_____元人民币整。
第二条 借款用途___________________________________。
第三条 借款利息及其支付方式
1、利息以借款本金为基数，按日万分之_____计算。
2、利息支付方式为_____________________________。
第四条 借款期限
借款期限自______年_____月_____日至______年_____月___日。
第五条 还款方式
乙方应于______年_____月_____日前一次性返还借款本金，利息部分按第三条约定方式返还。
第六条 双方权利义务
1、甲方应于______年_____月_____日前一次性提供给乙方合同约定的借款数额。
2、甲方有权监督乙方按合同约定用途使用借款。
3、乙方应按合同约定的时间及方式返还利息及本金。
第七条 保证条款
乙方以_________________________________为甲方提供抵押担保，如乙方到期不能还款，甲方可直接拍卖该抵押物并就拍卖款项享有优先受偿权。
第八条 违约责任。
1、甲方未按期提供借款的，按未提供部分的日万分之____承担违约责任。
2、乙方不按合同规定的用途使用借款的，甲方有权提前收回借款，并可要求乙方支付已使用期间的利息。
3、乙方逾期返还本息的，按应返还部分的日万分之____承担违约责任。
第九条 争议解决方式
执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决;协商不成的，向合同签订地法院提起诉讼。
第十条 其它
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方(签章)：____________代表人：___________
乙方(签章)：____________代表人：____________
______年_____月_____日______年_____月_____日
保障合同 篇3
甲方(出借款人)：_______身份证号码：_______
乙方(借款人)：_______身份证号码：_______
丙方(担保人)：_______住址：_______
身份证号码：_______联系电话：_______
乙方因资金周转需要，现向甲方借款，经甲乙双方友好协商，根据《合同法》《担保法》等相关法律、法规规定达成如下合同以资双方共同遵守：
1、甲方向乙方出借人民币(大写)________________元整，小写：￥_______。
2、借款期限自____年____月____日至____年____月____日。
3、乙方承诺自借款之日起按月利率25%支付利息，借款到期日本息一并支付。
4、乙方自愿承担因乙方逾期偿还借款本金及利息导致甲方为实现债权而支出的合理的费用(包括但不限于律师费、诉讼费、差旅费等)
5、丙方自愿对乙方的借款及利息承担连带责任保证，保证期限为本合同履行期限届满之日起两年，保证担保范围包括借款本息及甲方为实现债权而支出的合理的费用(包括但不限于律师费、诉讼费、差旅费等)
6、如履行本合同发生争议，通过本合同签订地法院诉讼解决。
7、本合同一式两份，双方签字或盖章后生效。
8、乙方、丙方应向甲方提供身份证复印件，该复印件为
本合同的有效组成部分。
注：在签订本合同时甲方已向乙方实际支付上述借款，故乙方不再出具收据。
甲方(出借款人)：_______
乙方(借款人)：_______
丙方(担保人)：_______
合同签订地：_______
时间：___年___月___日
保障合同 篇4
甲方：
乙方：为了保证教学效果，同时也为了更好地规范培训课程，经甲乙双方协商特制订了以下协议：
一、学习周期：自20年月日到20年月日共计个月)
二、学习时间：___________________________
三、甲方权责：
1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师以保持教学的连续性、稳定性及教学质量。
2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。
3、甲方会为乙方建立学员跟踪档案以及时反馈学员学习状况。
六、乙方权责：
1、在有效学习期内，若乙方因私人原因不能来上课，须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定，则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。
2、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。
3、如果因为乙方之原因(如迟到，缺勤，没按时完成作业，电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成，则甲方不承担任何责任。
4、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用，乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。
七、其他
1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议，确需变更的，双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。
2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准，任何口头或其他形式的约定均视为无效。
3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，拥有同等法律效力。
甲方代表签字：
乙方签字：
电话号码：
电话号码：
法定监护人签字：
日期：
日期：
保障合同 篇5
出借方：_____________姓名(以下简称甲方) 借款方：_____________姓名(以下简称乙方)
性别：_____________ 性别：_____________
身份证号：_____________ 身份证号：_____________
住址：_____________ 住址：_____________
现乙方欲向甲方借部分资金使用，双方经过充分协商，特签订本合同。
第一条自______年______月______日，至______年______月______日，由甲方借给乙方币______ 元整。年利率按百分之二十计算。如提前还款月利率按百分之二计算。
第二条乙方还款计划如下：______年______月______日一次性归还本息共计 元整 。如提前还款月利率按百分之二计算。
第三条乙方如不按规定时间、数额还款，应付给甲方违约金。违约金按每天加借款数额的1%计算。
第四条解决合同纠纷的方式：执行本合同发生争议，由双方协商解决。协商不成，可向 起诉。
第五条本合同一式两份，双方各持一份。
第六条本合同自双方签字之日起生效。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保障合同 篇6
发包方(甲方)：_________有限公司承包方(乙方)：_____________公司
签订地点：______________
签订时间：______________
依据《中华人民共和国民法典》及其它有关法律、行政法规;遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本企业生产保障任务协商一致，订立本合同。
一、甲方根据本企业的生产状况和技术实力，决定新型干法水泥熟料生产线生产保障任务委托乙方完成，保障范围包括生产线日常维修保养、计划检修、备品备件供应。
二、乙方在江苏省宜兴市设立水泥工厂生产保障分公司，配备维修人员和机具，储备备品备件，满足甲方日常维修、计划检修、连续生产的需要。
三、日常维修保养
3.1在分公司领导下，在各签约厂派驻经验丰富的机电工程师各一名，参与负责甲方的设备管理，监督指导岗位工对设备进行力所能及的维修保养，分公司在宜兴设置维修队(96人)，人员结构以机电技术人员、机装维修人员、电装维修人员、铆焊制安人员组队(见表一)，负责处理各签约厂岗位工不能解决的问题，保证生产线的运转率。
3.2设备日常维护保养工作内容
整理一一整理设备现场，把不用的杂物，旧配件等清理到规定的地方，需用的东西放在规定安放的地方。
整顿一一把操作需要的东西准备好，如维护用的工具、润滑工具、润滑油、需备的小配件、运转记录等准备齐全。
润滑一一按润滑管理的有关规定，进行设备的润滑，包括保持备用润滑油的足量储备、清洁，保证润滑机械和冷却系统正常运转，按时按质按量加油、注油。
检查一一按巡回检查制度的规定进行检查，包括红外线测温仪，测速仪、振动仪先进手段的应用，也包括用听、摸、嗅等老方式办法监察设备;还包括开车前、停车后的检查等。
紧固一一对设备固定联接部位的松动进行拧紧等工作，重点要检查地脚螺栓。调整一一调整皮带、链条、输送带、钢丝绳等松紧程度的工作。
安全一一检查安全保险设施是否动作灵敏，齐全完好，保证人身和设备的安全。
漏水、不漏灰、不漏电、不漏气、不漏风)
维护保养工作主要在设备运转时进行，也可在临时停车时进行，在定检和检修时要结合进行。
维护保养有关事宜需填入设备运转记录、巡回检查记录、岗位工作________日志，要按规定填写齐全、清楚。
巡检一一从设备角度对影响产量、质量、料耗、能耗、安全、污染、寿命等故障进行检查，通过设备维护保养的管理，提高设备的完好率和运转率。
巡检主要有维修工的班巡检和主机定期巡检。检查过程和结果要填报巡检记录表，巡检记录表由业主分管部门提供。
设备维护保养还包括定检、定期检查精度、小修。
定检周期按业主有关规定进行，检修时间一般不超过1-3个工作班，即8-24小时。
小修周期按业主有关规定进行，检修时间一般不超过1-3个工作日，即24-72小时。
定期检验精度应与定检和小修同时进行，要配置计量检测器具和仪表。
3.4设备维护保养工作的分工
整理、整顿、润滑、检查、紧固、调整、安全的七项日常设备维护保养工作，当业主岗位工人或巡检工能自行完成，我们负责指导、监督、技术交底，当业主岗位工或巡检
工力度不足时，由保障小分队协助参与完成。
定检、定期检验精度、小修由项目部工程科与业主分管部门协商，排出日计划，
明确周期，所有工作均由保障小分队负责完成，业主的巡检工、维修工给予协助。
3.5甲、乙方的责任和义务
序号甲方负责检修项目乙方责任和义务
1负责提供检修项目负责承接所提供的检修项目
2负责提供检修参考图纸
负责提供设备(可从甲方备件库采购)、
主辅材料负责检修过程中工器具负责提供收费备件、主辅材料负责施工过程中的所有辅助性工作
3负责提前开好检修备件、材料领料单负责检修车辆自备
4负责提供检修电源和照明电源自己负责安排人员接线，晚间检修除现场已有的照明外，照明自己解决
5负责检修队伍与生产之间的工作协调检修现场应有专门的负责人进行协调和技术负责
6提供检修技术要求负责向检修单位提供详细的检修记录
7负责试车组织工作参与试车工作，并做到工完场清
8负责维修保养质量的监督负责按国家规范要求进行维修保养
9负责拆除废料的清除出厂工作负责按甲方的要求保质保量完成维修保养任务
3.6费用收取
1000t/d生产线一一1800t/d生产线投产两年内日常维修保养________元/年，按月支付。
2500t/d生产线投产两年内________日常维修保养________元/年，按月支付。
5000t/d生产线投产两年内________日常维修保养________元/年，按月支付。
同一厂区两条生产线以上的签约厂投产两年内收费按最低产量生产线收费标准+________元/年条线。
投产时间越长，日常维修保养工作量越大，从第三年起，每条线每年递增________元,但最高限额2500t/d生产线不超过170万________元/年,5000t/d生产线不超过________元/年。
四、计划检修的中修、大修(含例外性抢修与突击检修)
由分公司工程科会同业主分管部门对生产系统中、大修理周期进行确定，并负责
编制年度大修理计划，在分公司领导下，由机、电施工队负责实施。分公司工程科负责编制
中、大修改方案，分公司________________负责质量检查和验收。
生产系统的中、大修理周期，一般按照系统的主要设备——主机的大、中修理周
期决定，其修理停机时间，按该主机的中、大修理计划工作量决定，实际生产中，中、大修理周期的确定是在检查设备的实际状况，考虑生产的安排，考虑准备工作进展情况等因素后，
在中、大修理年计划中具体规定的。一般每年一个生产系统最多安排一次。
在设备安排中、大修理工作时，生产系统定期检验精度同步安排，由分公司工程科
在编制中、大修理施工方案时一并考虑，分公司________________负责监督检查。
4.1设备中、大修理工作运作方法
编制中、大修理年度计划，对主机及系统的主要设备确定检查工作量;编制主机及系统的主要设备中、大修理方案，汇集主机定检记录;确定主机及系统的主要设备存在的问题和缺陷，明确修理的关键过程;中、大修理的施工准备：人员、机具、设备、润滑油脂、技术资料等;组织施工队实施，填报公司OK单，交付前组织验收。
4.2甲、乙方责任和义务
序号甲方负责检修项目乙方责任和义务
1负责提供检修项目负责承接所提供的检修项目
2负责提供检修参考图纸负责提供设备清单、主辅材料负责检修过程中工器具负责提供收费备件、主辅材料负责施工过程中的所有辅助性工作
3负责提前开好检修备件、材料领料单负责检修车辆自备
4负责提供检修电源和照明电源自己负责安排人员接线，晚间检修除现场已有的照明外，照明自己解决
5负责检修队伍与生产之间的工作协调检修现场应有专门的负责人进行协调和技术负责
6提供检修技术要求负责向检修单位提供详细的检修记录
7负责试车组织工作参与试车工作，并做到工完场清
8负责维修保养质量的监督负责按国家规范要求进行维修保养
9负责拆除废料的清除出厂工作负责按甲方的要求保质保量完成维修保养任务
4.3费用收取
中修、大修(含例外性抢修与突击检修)根据双方确定的维修计划协商确定维修费用。
五、备品备件的储存
5.1备件管理
协助业主做好水泥工厂备件的划分工作，并由我公司保障：
a.备用零件——主机、辅机易磨易损件，它是备件的主要部分。
b.备用组件——为提高检修效率，将备用零件预组装起来贮备。
c.备用部件——提高检修效率，将备用零件预组装起来为部件贮存。
d.备品——备件是外购的产品，称为备品，如滚动轴承、紧固件等。
e.备用材料——有些备件是以材料状态准备的，使用时需要进行简单加工。
f.备用毛坯、半成品——在具备一定的机修力量，可以进行备件的加工制作。
g.备用工具——是指具备组成部件的工具性零件，在水泥厂主机随机订购的备用工具为常见如：找正平尺、专用扳手、装配专用液压油枪等。
(1)由保障分公司牵头制定综合备件管理制度，并建立工厂资料数据信息库，对主机、辅机分别建立备件卡，通过备件的加工费用，减少备件的储备，达到备件经济储备的目标。
(2)保障分公司基地在宜兴将设置备件中心仓库，并按服务对象内容，在建立各工厂资料数据库基础上，中心仓库管理职能部门将对甲方的备件建立健全的备件台帐，库房按台帐做好备件的标识，明确检验状态，合理储备存放。
(3)保障公司负责组织备件管理工作
a.根据“综合备件管理制度”和业主协商、沟通，依配件供应合同条款来划分供应范围，初步拟定分级别组织管理和供应为好，即按A、B、C分类法定级，A、B类
为I级由保障分公司供应，C类为n级由业主自行采购。
b.明确备件管理的目标(指管理目标的数量化)
c.明确备件管理的组织(指分工管理与集中管理相结合)。
d.备件的供应管理，指供应计划的编制、采购、加工、定货和进货检验与试验的落实，并要求供应速度快、供货准确，满足检修进度;供货质量优良，满足工艺尽快恢复生产和稳定产量。
e.备件的库存管理，包括备件的验收、保管、发放内容，应执行分公司发布的《物资管理制度》SZC/LMC03.11.07-20__.
f.保障分公司备件中心仓库管理职能部门应做好备件的分类工作。
g.保障分公司备件中心仓库管理职能部门应做好备件的管理的基础工作：
①确定备件的原始资料;②备件目录;③备件的定额制定。
④保障分公司将和业主协商，在备件储备与供应上应充分考虑备件定额管理和经济性，即备件储备和库存量能满足工厂日常维护保养和检修的需求，保证工艺线连续生产，又要为业主节约资金(指生产流动资金、大修理资金、更新改造资金)，具体工作如下：
a.制定备件消耗定额;
b.制定备件储备定额;
c.经济订货批量;
d.促进备件占用资金周转与节约;
e.关注备件储备的保险性;
f.掌握经济的订货方式。
⑤一座先进的化大中型水泥厂要保证连续运转，考虑备件储备的保险性，以防万一，则备件管理也十分繁重。此项工作由保障分公司负责运作，并向业主提交备件管理的全过程细则和相关管理办法。
5.2费用收取
每条生产线第一年备品备件费________元/年，使用后补足额度。
同一签约厂两条生产线以上的备品备件费第一年收费标准为________元/年+________元/年.条线。使用后补足。从第二年起每条生产线备品备件费递增________元/年，使用后补足额度。资金充裕的签约厂除缴纳基本备品备件费外，每多缴纳_______元/年备品备件费，享受比市场价递减1%的优惠。
六、常维修保养、计划检修验收规范
⑴、JCJ03-90《水泥机械设备安装工程施工及验收规范》
⑵、GB50231-98、GB50270~50278-98《机械设备安装工程施工及验收规范》等一套
⑶、GB300-88《建筑安装工程质量检验评定统一标准》
⑷、GB50254~259-96《电气装置安装工程施工及验收规范》
⑸、GBJH93-86《工业自动化仪表工程施工及验收规范》
⑹、GBJ303-88《建筑电气安装工程质量验收及评定标准》
⑺、GB50202-95《钢结构工程施工及验收规范》
⑻、GB3323-85《焊接射线探伤标准》
⑼、JB3964-85《焊接工艺评定》
⑽、JB741-80《钢制焊接压力容器技术条件》
(11)、GB50236-98《现场设备、工业管道焊接工程及验收规范》
(12)、GB50235-97《工业金属管道工程施工及验收规范》
(13)、YB844-75《耐火制品的分型及定义》
(14)、GB4272-80《设备管理保温技术通则》
(15)、HGJ215-80《绝热工程施工及验收技术规范》
(16)、JGB81-91《建筑钢结构焊接规程》
七、质量与验收
1、乙方应认真按照标准、规范和设计的要求检查维修，随时接受甲方委派人员的检查检验，为检查检验提供便利条件。
2、达不到约定条件或不符合有关标准、规范、设计要求，甲方委派人员一经发现，乙方必须按照甲方委派人员的要求返工、修改。
3、隐蔽工程具备隐蔽验收条件或中间验收部位达到协议条款约定的中间验收条件，乙方自检合格后在隐蔽和中间验收48小时前书面通知甲方委派人员参加验收。通知中包括乙方自检记录、隐蔽和中间验收的内容、验收时间和地点。乙方准备验收记录。验收合格后甲方委派人员在验收记录上签字，之后方可继续施工。验收不合格，乙方在限定时间内返工后重新验收，直至合格为止。
八、甲乙双方因合同发生争议，可按协议条款的约定，采用以下方式解决。
1、双方协商解决;
2、在甲方所在地法院起诉;发生争议后，除出现下列情况的，双方都应继续履行合同，保护好成品，并保持工作连续。
1、双方协议停止施工;
2、法院要求停止施工。
九、因乙方在施工现场发生安全事故，责任和费用由乙方自负。
本合同未尽事宜，由双方协商解决。
本合同一式四份，甲乙双方各执两份，甲乙双方签字、盖章后生效。
甲方：______________
法人代表：______________
单位地址：______________
电话：______________
传真：______________
开户银行：______________
银行帐号：______________
签字代表：______________
(签字)：______________
乙方：______________
法人代表：______________
单位地址：______________
保障合同 篇7
甲方：_________________
所在地址：_________________
所有制性质：_________________
法定代表人：_________________
乙方：_________________
性别：_________________
文化程度：_________________
身份证号码：_________________
现居住地址：_________________
甲方招(聘)用乙方为劳动合同制职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《宁波市劳动合同条例》(以下简称《条例》)等有关法律、法规和规章的规定，经双方平等协商，订立本合同，并共同遵守履行。
保障合同 篇8
甲方：___________________________
乙方：_________________________________
法定代表人：_________________________________
或委托代理人：___________________出生日期：_____________________________
甲方地址：_______________________居民身份证号码：_______________________
家庭住址：_______________________参加本单位工作时间：___________________
邮政编码：_______________________所属街道办事处：_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同期限类型为________期限合同。
本合同生效日期____年____月____日，其中试用期________
本合同____________终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任________岗位（工种）工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条甲方安排乙方执行________工作制。
执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十四小时。甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为____元。
执行不定时工作制的'工资为____元。
第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的，按《劳动法》第四十四条支付工资报酬。
第十一条由于甲方生产任务不足，使乙方下岗待工的，甲方保证乙方的月生活费不低于____元。
五、保险福利待遇
第十二条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。
甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移。
第十三条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照____执行。
第十四条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。
第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇______________________________。
六、劳动纪律
第十六条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。
第十七条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。
七、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更。
第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同。
第二十条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十一条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_____
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4、被依法追究刑事责任的。
第二十二条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：_____
1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。
第二十三条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。
第二十四条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十二条、第二十三条终止、解除本合同：_____
1、患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的；
2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
3、复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；
4、义务服兵役期间、
第二十五条乙方患职业病或因工负伤，医疗终结，经市、区、县劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，按________办理，不得依据本合同第二十二条、第二十三条解除劳动合同。
第二十六条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
第二十七条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：_____
1、在试用期内的；
2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第二十八条本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前________天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
第二十九条订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出现，本合同终止。
八、经济补偿与赔偿
第三十条下列情形之一，甲方违反和解除乙方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：_____
1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；
2、甲方支付乙方的工资报酬低于本市最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
第三十一条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于乙方解除本合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金，最多不超过十二个月：_____
1、经与乙方协商一致，甲方解除劳动合同的；
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除劳动合同的。
第三十二条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金：_____
1、乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的；
2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的；
3、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的。
以上三种情况，如果乙方被解除本合同前十二个月的月平均工资高于本单位上年月平均工资的，按本人月平均工资计发。
第三十三条甲方解除本合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。
第三十四条支付乙方经济补偿时，乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。
第三十五条乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方还应发给乙方不低于企业上年月人均工资六个月的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之一百。
第三十六条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立的无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。
第三十七条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。
第三十八条乙方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员，应向甲方偿付培训费和招接收费。其标准为：_____服务（工作）每满一年按培训费和招接收费总额的20％递减；服务（工作）满五年不再偿付。
九、劳动争议处理
第三十九条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十、其他
第四十条甲方以下规章制度____________作为本合同附件。
第四十一条本合同未尽事宜，或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第四十二条本合同一式两分，甲乙双方各执一份。
甲方：_____（盖章）______________________
法定代表人或委托代理人（签章）______
乙方：_____（签章）______________________
签订时间：_____________年______月______日
鉴证机关：_____（盖章）__________________
鉴证人：_____（签章）___________________
鉴证时间：______________年_____月______日
保障合同 篇9
甲方(借款人)：___________
乙方(放款人)：___________
甲乙双方因借款事宜，按照《合同法》、《民法通则》及其它法律法规之规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，签订协议如下：
一、甲方于______年_____月_____日向乙方借款合计人民币_____元整(大写为_____)已于_____年_____月_____日全部还清，互不拖欠。双方_____年_____月_____日所立《借款协议》作废。
二、甲方因_____事由再次向乙方_____借款合计人民币_____元整(大写为_____)。鉴于甲方之前借款均守信用，乙方按上述借款金额借给甲方。每日利息为本金的_____%。上述欠款及利息双方约定甲方必须于___年___月___日付清给乙方。
三、甲方应按约定及时还清欠款。逾期未还清的，每逾期一天，按欠款金额的_____%计算罚息;逾期每超一个月，在上一个月罚息基础上加收____%的罚息，直至还清为止。
四、上述借款在甲乙双方订立本协议之同时，已由乙方给付甲方，不另立据。
五、根据本协议的需要及双方发出的通知、往来联系的便利，双方在本协议确定的联络方式为双方有效的联系方式。一方变更联络方式，应自变更之日起_____天内，以书面形式通知对方;否则，由未通知方承担由此而引起的相应责任。
六、本协议在履行中发生的任何纠纷，均应通过协商解决，协商不成，提交法院裁决。
七、因解决本协议纠纷产生的费用，包括但不限于调查费、诉讼费、律师费等，由败诉方承担。
八、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方签名：__________
乙方签名：__________
借款日期：_____年_____月_____日
附：甲乙双方身份证复印件各一份
注：1、说明：本协议内容经甲乙双方达成合意后打印成文，经双方签名或盖章后即行生效。
2、上述协议双方已各执一份。
签收人：_____签收日期：_____年_____月_____日
保障合同 篇10
甲方__________________________________
经营地址______________________________
乙方__________________________________
居民身份证号___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_________________________________________
邮政编码________________________
户口所在地_____省(市)_____区(县)______乡镇______村
根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同_____年_____月_____日生效，_____年_____月____日终止。
其中试用期至_____年_____月_____日止。
劳动合同期限在6个月以内的，试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的，试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上2年以内的，试用期不得超过60日;劳动合同期限在2年以上的，试用期不得超过6个月。
第二条 乙方担任________________________岗位(工种)工作。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定_____________________ ___________________________________________________
第三条 甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服务规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训
第四条 甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。
甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。
第五条 甲方加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。
乙方严格遵守甲方的各项规章制度，防止服务质量事故。
乙方违反服务规范，劳动纪律及甲方规章制度，出现服务质量事故，甲方可以根据规章制度的规定进行处理。
甲方：
乙方：
保障合同 篇11
学校(以下简称甲方)：_________ 学生(以下简称乙方)：_________
为解除学生的后顾之忧，保障合格学生全部安排就业，经甲乙双方协议同意，签定以下协议：
第一条 乙方在修业期满，经考试各科成绩及格，并符合本协议条款要求，可直接在委培企业就业，并与委培企业签订五至十年劳动合同;甲方必须履行安排就业的义务，否则退还全部学费。
第二条 乙方从第二学年开始，按不同专业分别进入委培企业边实践边学习，每月可领取不低于_________元的助学金，并完成各科专业课和实践课的学习和考试;第三年进入岗位实习，优秀生进入管理岗位实习，企业根据学生的个人努力和贡献大小，每月发放不低于_________元的奖金报酬，最高可得_________的奖金报酬。
第三条 学生获得_________毕业证书后，希望继续深造者，可直接进入与甲方联办的_________大学攻读更高学历。
第四条 乙方在校期间有下列情况之一者，不予安排就业：
1.违反校纪校规屡教不改者;
2.受处分未撤销者;
3.思想品德被评为“差”者;
4.每学年内有两门课程不及格，或经学年补考后仍有一门课程不及格者;
5.在企业实习期间，不服从分配者，校方视为已就业、将不予考虑安排就业。
第五条 乙方应按时交清学校应收相应费用。
第六条 本协议一式四份，甲、乙双方各持一份，委培企业一份，律师公证一份。
甲 方(盖章)：_________ 乙 方(签字)：_________
负责人(签字)：_________ 乙方家长(签字)：_________
委培企业(盖章)：_________ 公证律师(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
保障合同 篇12
甲方(借款人)：_________________
身份证号码：_____________________
乙方(贷款人)：_________________
身份证号码：______________________
甲乙双方就借款事宜，在平等自愿、协商一致的基础上达成如下协议，以资双方共同遵守。
乙方贷给甲方人民币(大写)______________，于____年____月____日前交付甲方。
借款利息：_________________
借款期限：
还款日期：____年____月____日。还款方式：现金/__________支付。
违约责任：
1、借款方的违约责任
(1)借款方不按合同规定的用途使用借款，贷款方有权收回部分或全部贷款，对违约使用的部分，按银行规定的利率加收罚息。
(2)借款方如逾期不还借款，贷款方有权追回借款，并从到期日起付日息1%。
(3)借款方使用借款造成损失浪费或利用借款合同进行违法活动的，贷款方应追回贷款本息，有关单位对直接责任人应追究行政和经济责任。情节严重的，由司法机关追究刑事责任。
2、贷款方的违约责任
(1)贷款方未按期提供贷款，应按违约数额和延期天数，付给借款方违约金。违约金数额的计算与加收借款方的罚息计算相同。
(2)利用借款合同进行违法活动的，追究行政和经济责任。情节严重的.，由司法机关追究刑事责任。
争议解决方式：双方协商解决，解决不成，提交__________人民法院。
本合同自______生效。本合同一式两份，双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。
甲方(签章)：____________
乙方(签章)：____________
______年_____月_____日